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    •   常見問題-企業年金

         一、 企業年金建立需要具備哪些條件?

        答:根據《企業年金辦法》,企業和職工建立企業年金,應當依法參加基本養老保險并履行繳費義務,企業具有相應的經濟負擔能力。企業應當與職工一方通過集體協商確定,并制定企業年金方案。企業年金方案應當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。

         二、 企業年金方案應如何備案?

        答:根據人社部36號令規定:企業應當將企業年金方案報送所在地縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門。中央所屬企業的企業年金方案報送人力資源社會保障部??缡∑髽I的企業年金方案報送其總部所在地省級人民政府人力資源社會保障行政部門。省內跨地區企業的企業年金方案報送其總部所在地設區的市級以上人民政府人力資源社會保障行政部門。

         三、 企業年金計劃有哪些角色參與運作管理?

        答:企業年金是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上,自主建立的補充養老保險制度,國家鼓勵企業建立企業年金。其運作管理需要由委托人、受托人、賬戶管理人、托管人、投資管理人共同協作完成。法人受托機構及賬戶管理人、托管人和投資管理人必須是經中華人民共和國人力資源和社會保障部(原中華人民共和國勞動和社會保障部)審核批準、具備相應資格的機構。

       ?。ㄒ唬┪腥耸墙⑵髽I年金計劃的企業及其職工。

       ?。ǘ┦芡腥?,是指受托管理企業年金基金的符合國家規定的養老金管理公司等法人受托機構或者企業年金理事會。

       ?。ㄈ┵~戶管理人,是指接受受托人委托管理企業年金基金賬戶的專業機構。

       ?。ㄋ模┩泄苋?,是指接受受托人委托保管企業年金基金財產的商業銀行。

       ?。ㄎ澹┩顿Y管理人,是指接受受托人委托投資管理企業年金基金財產的專業機構。

         四、 哪些人可以參加企業年金,是否是強制參加?

        答:根據《企業年金試行辦法》,試用期滿且參加了基本養老保險的職工可以參加企業年金。建立企業年金計劃是企業自愿行為,由企業和職工共同協商決定,是非強制性的。員工可根據個人意愿自主選擇參加。企業建立企業年金計劃,應當由企業與工會或職工代表通過集體協商確定,并制定企業年金方案。國有及國有控股企業的企業年金方案草案應當提交職工大會或職工代表大會討論通過。

         五、 企業年金基金的投資范圍有哪些?

        答:企業年金基金財產限于境內投資,投資范圍包括銀行存款、國債、中央銀行票據、債券回購、萬能保險產品、投資連結保險產品、證券投資基金、股票,以及信用等級在投資級以上的金融債、企業(公司)債、可轉換債(含分離交易可轉換債)、短期融資券、中期票據、商業銀行理財產品、信托產品、基礎設施債券投資計劃、特定資產管理計劃、股指期貨等金融產品。

         六、 企業年金基金由哪幾部分組成?

        答:企業年金基金,是指根據依法制定的企業年金計劃籌集的資金及其投資運營收益形成的企業補充養老保險基金。

        企業年金基金的組成包括:

       ?。ㄒ唬┢髽I繳費;

       ?。ǘ┞毠€人繳費;

       ?。ㄈ┢髽I年金基金投資運營收益。

         七、 企業年金是否有繳費額度的限制?

        答:根據《企業年金辦法》,企業繳費每年不超過本企業職工工資總額的8%。企業和職工個人繳費合計不超過本企業職工工資總額的12%。具體所需費用,由企業和職工一方協商確定。

         八、 企業年金的管理費如何收???

        答:企業年金一共有四項管理費,分別是受托管理費、托管費、投資管理費以及賬戶管理費,其中前三項從基金中扣除,無需額外支付費用,您看到的投資收益為剔除管理費后的凈收益。賬戶管理費由企業或者個人承擔,當您還在原單位系統內工作時,您的賬戶管理費將由企業承擔;當您的離開原單位系統且您的個人賬戶轉為保留賬戶后,賬戶管理費將從您個人賬戶中扣除。

         九、 個人賬戶內的資金是不是都歸個人?

        答:個人賬戶中個人繳費部分的資金屬于您本人,企業繳費部分的歸屬權益,要根據本企業的企業年金方案約定的歸屬比例進行歸屬。

        個人賬戶權益=個人賬戶個人繳費部分權益+個人賬戶企業繳費部分權益×歸屬比例。

         十、 如果員工變動工作單位或升學、參軍、失業期間,如何管理員工的企業年金賬戶如何處理?賬戶資金能否領???

        答:職工變動工作單位時:

       ?。ㄒ唬┬戮蜆I單位已經建立企業年金或者職業年金的,原企業年金個人賬戶權益應當隨同轉入新就業單位企業年金或者職業年金。

       ?。ǘ┞毠ば戮蜆I單位沒有建立企業年金或者職業年金的,或者職工升學、參軍、失業期間,原企業年金個人賬戶可以暫時由原管理機構繼續管理,也可以由法人受托機構發起的集合計劃設置的保留賬戶暫時管理;原受托人是企業年金理事會的,由企業與職工協商選擇法人受托機構管理。

        如果離職時可以提前領取,就違背了企業年金作為補充養老金的基本屬性,因而在員工沒有滿足領取條件前,員工無法領取企業年金待遇。

         十一、 企業年金關于個人稅收政策有哪些?

        答:《關于企業年金、職業年金個人所得稅有關問題的通知》(財稅[2013]103號)規定:

       ?。ㄒ唬┰谀杲鹄U費環節,對單位根據國家有關政策規定為職工支付的企業年金或職業年金繳費,在計入個人賬戶時,個人暫不繳納個人所得稅;個人根據國家有關政策規定繳付的年金個人繳費部分,在不超過本人繳費工資計稅基數的4%標準內的部分,暫從個人當期的應納稅所得額中扣除。

       ?。ǘ┰谀杲鸹鹜顿Y環節,企業年金或職業年金基金投資運營收益分配計入個人賬戶時,暫不征收個人所得稅。

       ?。ㄈ┰谀杲痤I取環節,個人達到國家規定的退休年齡領取的企業年金或職業年金,按照“工資、薪金所得”項目適用的稅率,計征個人所得稅。

         十二、 什么時候可以領取企業年金賬戶中的資金?

        答:符合下列條件之一的,可以領取企業年金:

       ?。ㄒ唬┞毠ぴ谶_到國家規定的退休年齡或者完全喪失勞動能力時,可以從本人企業年金個人賬戶中按月、分次或者一次性領取企業年金,也可以將本人企業年金個人賬戶資金全部或者部分購買商業養老保險產品,依據保險合同領取待遇并享受相應的繼承權;

       ?。ǘ┏鰢ň常┒ň尤藛T的企業年金個人賬戶資金,可以根據本人要求一次性支付給本人;

       ?。ㄈ┞毠せ蛘咄诵萑藛T死亡后,其企業年金個人賬戶余額可以繼承。

         十三、 賬戶在國壽永豐企業年金集合計劃下的保留賬戶如何辦理領???

        答:受益人達到法定退休年齡時,可向受托人申請分期或一次性領取企業年金個人權益;受益人身故時,由身故受益人向受托人申請一次性領取企業年金個人權益;受益人出境定居時,可向受托人申請一次性領取企業年金個人權益;法律法規規定的其他情形。滿足上述條件后可撥打95519養老險公司人工提出申請,會由屬地保留專員協助客戶辦理相應手續。

         十四、 企業年金查詢方式有哪些?

        答:方式如下:

       ?。ㄒ唬┛梢酝ㄟ^養老金服務平臺,使用客戶身份證號/個人計劃證明號+登錄密碼進行查詢。

        養老金服務平臺網址:

        http://pacs.clpc.com.cn/index.aspx?show=p。

       ?。ǘ┛梢酝ㄟ^中國人壽養老官方微信公眾號,個人客戶-年金服務-企業年金個人查詢完成注冊和綁定查詢密碼進行查詢。

       ?。ㄈ┛梢酝ㄟ^中國人壽綜合金融APP首頁年金查詢登錄后進行查詢。